物业管理专业工作经历范文（案例2）

工作时间：1999-12到2005-05

公司名称：百捷简历信息互动有限公司 | 所在部门： | 所在岗位：工程主管/经理助理/项目经理

工作描述：
1、统筹小区日常设施、设备的维护，设备年度保养计划的实施；
2、房屋的前期接管与验收，协调处理工程遗留质量问题；
3、负责管理处的日常工作，诸如日常的客户服务、重大客户投诉、业主的报修、装修管理、业主的回访、社区文化组织、清洁绿化监管、客户满意度调查等，完成公司的各项经营指标及服务指标。
4、曾参与过公司对京海花园，长城盛世一、二期物业的前期接管及创优工作；
5、运用和执行IS09001、ISO14001、OHSAS18001管理体系。

工作时间：2016-10到至今

公司名称：百捷简历信息技术有限公司 | 所在部门： | 所在岗位：财务经理

工作描述：
1.财务部负责人，总控公司财务管理。
2.组织制定、完善财务制度、财务流程，并监督实施、反馈；
3.带领3人团队，展开会计核算，检查工作质量，包括不限于：账务处理、纳税申报、收付款项、发票管理、编制对外报表、项目预决算管理等；
4.规范财务制度，疏理财务流程。主导设置 ERP 财务流程；规范财务记账规则；
5.组建团队，对内布署、培训、指导、考核；对外进行员工财务培训；
6.协调配合各方关系；如：审计、税务、银行、会计师事务所等外联工作。
7.编制内部核算报表，分析经营成果。

工作时间：2016-04到至今

公司名称：百捷简历信息科技有限公司 | 所在部门：物业与工程管理部总监 | 所在岗位：

工作描述：
负责卓越集团商业板块的物业与工程部工作。负责福田CBD卓越世纪中心、卓越后海金融中心、卓越前海商业物业、工程板块常规事务性管理工作和其他商业项目的前期介入。主要工作有：
1、区域项目物业板块安全、保洁、绿化、客服管理工作，提升现场服务品质，为商业运营提供后勤保障。
2、项目的预算编制和全年预算费用支出管控，外委单位的招投标管理，确保年度目标的达成。
3、机电设备设施的日常维护和保养，做好能耗管控工作；招商工程技术条件的对接，装修审核和监管，确保建筑物完好无损，维护公司利益。
4、集团新开发商业项目的前期介入工作。
5、负责相关政府部门（水、电、燃气、治安、消防、安监、城管、街道等）外联单位的关系维护工作。

工作时间：2001-01到2004-09

公司名称：百捷简历信息互动有限公司 | 所在部门：销售 | 所在岗位：夜场主管

工作描述：
主要职责：
1.配合公司对指定辖区内新客户寻找、评估、确立，重点卖场的进场谈判；；
2.销售政策实施，制定并执行适合昆明市场的促销活动；
3.销售数据分析系统规划方案，详细分析投入及产出比例；
4.建立良好的业务关系和销售网络；
5.生意的回顾和未来的规划；
6.与代理商配合完成公司销售目标；
7.促销小姐的监管日常安排；
主要工作业绩：
1.2005年7月—2006年9月销售相比上年同期增长1628支，增长率127%，
2.2005年7月—2006年9月新开发终端客户12个，同比增长150%；
3.严格控制活动政策成本投入，减少公司及代理商损失，从亏损经营终端有效回款80万

• 按时间倒序排列，最近的经历放最前，每段写清公司、职位和在职时间。
• 多用数字、百分比、金额量化成果，避免只写"负责""参与"这类空话。
• 优先写与物业管理岗位要求匹配的经验，弱化或删掉无关经历。

• 只写岗位职责、不写成果，HR看不到你的实际价值。
• 把工作经历写成岗位说明书，缺少个人贡献。

• 用"情境—任务—行动—结果"的思路组织每段经历，逻辑会更清晰。
• 针对不同公司微调经历侧重点，比一份简历投到底更有效。
• 没有亮眼数据时，可以从效率提升、流程优化、客户反馈等角度提炼成果。