法务主管/专员/法务助理/合规主管/专员个人简历范文

姓名：百捷简历

年龄：24岁

电话：155****5138

邮箱：783841****@qq.com

经验：2年

意向：法务主管/专员/法务助理/合规主管/专员

时间：2007-09 - 2010-01

学校：百捷简历科技学院 | 专业：电子信息工程 | 学历：大专

工作时间：2009-02 - 2016-02

公司名称：百捷简历招聘咨询有限公司 | 所在部门：仓储部 | 所在岗位：仓库经理/主管

工作描述：
武汉市国品贸易有限公司隶属于西班牙远东工贸集团（西班牙马德里），主要从事西班牙原装进口葡萄酒和谷地橄榄油产品的国内贸易。在该公司我主要负责管理仓库运作，执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率。进行合理的人员配置，降低办公用品的折旧和消耗品的消耗，做出运输成本的核算降低成本。科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库库容最大化的使用率，并进行安全库存分析，通过以往经验和在与销售部门及时有效沟通后对每个季度销售或会计周期进行库存产品数量调整，预测监督执行盘点工作和结果分析，并提出改进方案。进行产品库龄评估，避免呆滞死货占用资金。有效配合公司整体业务运作需求，负责与第三方公司、快递公司、货品物流公司的工作沟通与协调；以及仓储物流可能出现的突发问题的处理。自己能熟悉物流仓储作业流程，熟悉相关物流设备的使用和维护规范。熟练使用基本的办公管理软件。

工作时间：2014-04 - 2016-03

公司名称：百捷简历信息互动有限公司 | 所在部门： | 所在岗位：人事专员

工作描述：
1、关注山区留守儿童、进行山区支教、与西安广播电视台综艺广播联合举办六一公益活动。2、有发布人员招聘信息、进行简历筛选、志愿者面试培训、评估候选人等的经验。3、负责山区学习用品以及御寒用品的采购、入库及领用登记。4、凭借自己的能力为筑梦公益甘肃会宁支教点筹集到7万元的物资帮助。5、受邀作为公民代表走进省政府，进行参观学习。

项目时间：2015-12 - 2016-03

项目名称：山东泰山啤酒

项目描述：
项目介绍
品牌全案升级及品牌传播客户，从项目沟通到签订年度合作合同全程跟进项目。从2016年至今作为项目经理带领项目团队组成6人服务小组。泰山原浆啤酒为山东本地企业，产品主要覆盖东本三省、河南河北、山东各地、江苏等省市，项目前期从市场调研结论为泰山原浆啤酒重新升级金字塔，找寻新鲜为最大的卖点。2016年分三阶段传播，选择新媒体为主要传播渠道。整体年度传播，旺季之前从差异化出发，传播逆行概念，阐述泰山啤酒与其他啤酒品牌的不同，拍摄逆行者TVC通过公益活动及互联网配音大赛传播。5-9月为产品旺季，从新鲜出发发起两轮大型的新媒体传播，利用微博微信渠道，举办线上网络啤酒节，同期投放爱奇艺贴片，两次传播实现品牌曝光共计1.2亿次。推动泰山啤酒2016年销售额突破3亿元。
我的职责
作为项目经理带领项目团队组成6人服务小组，负责客户年度推广工作。明确年度传播目标，制定传播计划，把控月度传播主题及方向。负责项目执行阶段的商务工作推进，带队完成工作计划。

项目时间：2016-04 - 2016-03

项目名称：复星集团、软银稳定成长基金和新瑞合信投资百世汇通

项目描述：
项目介绍
百世汇通作为知名物流企业，拟通过自己在境外的离岸主体，在美国上市。国内多家知名企业对其进行上市前的融资，上海光大取得了对其离岸主体在上海自贸区的首张境外投资证书，在第4轮融资的情况下，复星集团、软件银行和新瑞合信对其新的投资，需要对上海光大的证书做变更，从而完成三家此次的境外投资目的。
我的职责
前期境外投资架构搭建、中期三家企业的协调沟通、后期整体项目的落实：主体设立，法律文件草拟、政府境外投资证书申报和银行外汇业务登记。

本人诚实守信，工作严谨踏实，认真负责，处事机灵。拥有积极向上的生活态度和广泛的兴趣爱好,具有良好的心理素质和吃苦耐劳精神，对事有自己的见解，并有较强的共事协作能力。我有着年轻人特有的朝气和魄力,富有开创事业的头脑和激情,有较好的文字功底,口头表达能力以及交际能力，注重团队合作。

熟练使用多种计算机软件office和办公设备操作

• 使用法务主管/专员/法务助理/合规主管/专员行业关键词，提升通过简历初筛的概率。
• 排版简洁清晰，重点加粗，控制在一页左右（资深者可两页）。
• 简历结构建议为：基本信息、教育背景、工作/项目经历、专业技能、自我评价，按重要性排布。

• 一份简历投所有岗位，缺乏针对性。
• 排版混乱、错别字多，显得不够专业。
• 只写职责不写成果，体现不出个人价值。

• 写法务主管/专员/法务助理/合规主管/专员简历前先研究目标岗位，让简历内容与岗位需求一一对应。
• 量化是简历的黄金法则，能用数字说明的成果尽量用数字。
• 不同公司适当调整简历侧重点，针对性投递成功率更高。