PS/CAD/平面设计师简历工作经历怎么写

工作时间：2012-05 - 2012-09

公司名称：百捷简历信息技术有限公司 | 所在部门：美术部 | 所在岗位：美术部主管、组长

工作描述：
主要负责事项包括：
暑假班幼儿指导老师、课程辅导教师。
美术部主管，课程包括：儿童画、素描、色彩、毛笔、硬笔书法等。
区、市、国家级别的考级、奖项参与活动等主要负责人，指导活动策划、运营、市场等。

工作时间：2016-03 - 2017-05

公司名称：百捷简历网络科技有限公司 | 所在部门：企划部 | 所在岗位：平面设计

工作描述：
根据企划部门工作需要，负责“新生植发”品牌的推广及维护，以及公司日常平面设计：名片设计、海报设计、户外广告。参与活动项目并制作举办活动相关的平面设计物料：活动大背景、展架、电子屏、台词卡、席卡、横幅...对接各点需要的相关物料以及设计工作的跟进。

工作时间：2011-08 - 2017-03

公司名称：百捷简历招聘咨询有限公司 | 所在部门： | 所在岗位：平面设计主管

工作描述：
主要工作内容包括：
1、负责中石化加油卡“油中感谢”项目推广活动、广告宣传等物料创意设计及制作，包括总部及各省市的海报、折页、单页、工艺品、展架等；
2、负责公司大型晚会背景板、展板、长廊等场景创意设计；
3、负责网站、微信、APP等线上平台活动页面的设计；
4、拓展学习过公司《车天车地》电子杂志排版设计工作；
5. 市场部其他日常工作的配合及内部协调，如活动策划创意、微电影创意等；
6. 领导临时交办的其他相关工作。

工作时间：2014-11 - 2015-08

公司名称：百捷简历信息科技有限公司 | 所在部门：设计部 | 所在岗位：室内设计

工作描述：
1、在部门负责人安排下，独立负责画图纸设计工作;
2、按工作流程要求，配合其他部门人员工作;
3、定期去施工现场，查看施工情况，检查施工与图纸要求是否一致，并对施工过程中出现的各类情况:如图纸偏差等。

• 突出你的业绩与贡献，而非简单罗列日常职责。
• 按时间倒序排列，最近的经历放最前，每段写清公司、职位和在职时间。
• 优先写与PS/CAD/平面设计师岗位要求匹配的经验，弱化或删掉无关经历。
• 嵌入PS/CAD/平面设计师行业的关键词，更容易通过企业的简历初筛。

• 堆砌大量无关经历，反而冲淡了与PS/CAD/平面设计师岗位的匹配度。
• 只写岗位职责、不写成果，HR看不到你的实际价值。

• 写工作经历前先研究PS/CAD/平面设计师岗位JD，把JD里的关键词自然融入你的经历描述。
• 没有亮眼数据时，可以从效率提升、流程优化、客户反馈等角度提炼成果。
• 投递前请同事或朋友帮忙审读，看工作经历是否突出了你的核心价值。