需求工程师岗位个人简历工作经历范文

工作时间：2015-03到2017-02

公司名称：百捷简历信息技术有限公司 | 所在部门： | 所在岗位：需求工程师

工作描述：
公司主要业务是做系统集成的，和政府单位及国外企业合作。由于公司规模小，一个人可以担任很多职位，从而造就了我目前的能力。以下是我的工作职责：
1、需求获取：对客户进行需求调研，整理客户需求，负责编写用户需求说明书；负责将完成的项目模块给客户做演示，并收集完成模块的意见。
2、需求分析是对获取的需求进行分析和综合，最终给出系统的解决方案和目标系统的逻辑模型；协助系统架构师、系统分析师对需求进行理解；
3、编写需求规格说明书作为需求分析的阶段成果，可以为用户、分析人员和设计人员之间的交流提供方便；
4、需求评审是对需求分析阶段的工作进行复审，验证需求文档的一致性、可行性、完整性和有效性；
5、制作产品设计原型和客户确认，提供给开发人员参考指导；
6、开发人员完成开发后，产品进行测试验收工作。
7.翻译国外相关需求文档，撰写软件著作权文档；
8.兼PS修图美工，对宣传的产品视频进行剪辑，编辑网站的产品文档;

工作时间：2016-08到至今

公司名称：百捷简历人才咨询有限公司 | 所在部门：North China | 所在岗位：需求工程师

工作描述：
目前主要在太平保险寿险核心项目组的客户现场担任需求分析工作，主要工作内容描述如下：
1.主要负责保险核心系统项目的理赔、调查、保单打印、多元等模块的需求分析工作；
2.参与需求讨论和用户沟通，提出合理化实现方案，完成需求分析文档；
3.后续进行需求跟踪，合理控制需求变更，协调开发、测试和用户对需求实现过程中产生的分歧和解决各方提出的问题；
4.定期在团队内部就理赔等模块流程变更或者重要系统改造需求的进行宣导。

工作时间：2011-07到2013-12

公司名称：百捷简历网络科技有限公司 | 所在部门： | 所在岗位：需求工程师，产品经理

工作描述：
1、调研竞品及合作客户，汇总完成需求调研文档

2、完成产品功能流程和界面设计，与公司各部门实时交流沟通，确保产品如期高质量上线

3、参与测试工作，汇总产品缺陷进行分析，提出有效解决方案并产出界面原型，提升用户体验。

4、参与售前工作，组织客户宣讲培训及相应的需求跟踪。定期进行客户回访，记录反馈并产出相关文档。

5、负责团队管理，质量管理等，完成文档、流程的标准化工作。细化并把控需求点及产品迭代、优化。

工作时间：2010-03到2011-12

公司名称：百捷简历管理咨询有限公司 | 所在部门： | 所在岗位：需求工程师

工作描述：
主要对客户(所面向的客户为中国移动)提出的各种需求进行分析指导及开发.所涉及的业务为移动通讯的各类相关业务;在业务层面进行分析后形成相关的方案并进行开发测试验证后提供给客户,为客户在业务拓展及方案制定上提供指导性及建设性的数据;业务的开发主要通过oracle数据库通过存储过程,PL/SQL块及linux进行开发.涉及系统移动经营分析系统,广东省数据集市(BI).
另还作为负责人负责以下两个项目的开发工作
1>:中山WLAN项目,主要基于Oracle数据库上的开发，通过存储过程完成相关的开发工作.开发环境为unix,后台程序开发完成放在unix环境下运行.
2>:珠海标签项目;主要针对移动用户,通过对号码的各项费用及所订购的功能等进行需求收集分析,为各号码打上具体的标签特征符号，为移动制定营销方案和推广活动建立一个标准的参考体系及掌握客户各项的消费信息;主要开发工具为Oracle及unix,及公司自己的ETL工具(能实现定时调度及数据自动下载方面的功能);以存储过程为主的开发模式。

• 优先写与需求工程师岗位要求匹配的经验，弱化或删掉无关经历。
• 每段经历保留3~5条要点，突出重点，避免记流水账。
• 嵌入需求工程师行业的关键词，更容易通过企业的简历初筛。
• 突出你的业绩与贡献，而非简单罗列日常职责。

• 只写岗位职责、不写成果，HR看不到你的实际价值。
• 工作时间有空档却不说明，容易引发HR疑虑。

• 用"情境—任务—行动—结果"的思路组织每段经历，逻辑会更清晰。
• 投递前请同事或朋友帮忙审读，看工作经历是否突出了你的核心价值。