行政/后勤岗位工作经历范文（案例1）

工作时间：2014-01到2014-11

公司名称：百捷简历招聘咨询有限公司 | 所在部门：营业部 | 所在岗位：行政专员/助理

工作描述：
1、负责公司前台接待及电话接转；
2、负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志等的收发分送；
3、组织安排总经理办公会议和公司各种例会并做好协助工作；
4、收发传真，复印文档，收发信件、报刊、文件等；
5、及时更新和管理员工通讯地址和电话号码等联系信息；
6、负责各级主管交办出差安排等各项工作；
7、负责办公用品的计划、采购、保管、发放；
8、完成上级交给的其它事务性工作；

工作时间：2016-04到2017-06

公司名称：百捷简历管理咨询有限公司 | 所在部门： | 所在岗位：行政专员（后勤、工程）

工作描述：

工作职责：负责公司大楼后勤维护；
协助监管公司安保人员，保证安保人员履行岗位职责； 负责公司消防，安全，设备方面的定期检查；还有公司与物业协调工作；领导巡查，卫生，工程，设备维护等对接事宜；解决公司与供应商的服务性协调工作；维保，设备报修处理，公司物品管理，解决问题，追究责任等对接事宜;包括公司活动，会议等后勤人员支持；自己工作积极主动，执行力强，思路清晰，

工作时间：2010-05到2012-05

公司名称：百捷简历招聘咨询有限公司 | 所在部门：行政部 | 所在岗位：行政专员/助理

工作描述：
1.酒店机票预订
2.办公用品、文具采购
3.为同事办理各国签证，为外国同事制作邀请函
4.安排公司的车辆租赁与日程安排
5.参与信件与邮件的翻译工作
在职期间经历了办公室搬迁，负责找搬运公司，安排公司各组人员搬迁工作，为新办公室添置花花草草，受到公司一致好评。外企，邮件以英文来往，外出时为外国同事翻译，英语听说能力得到锻炼。

工作时间：2014-09到2015-12

公司名称：百捷简历信息技术有限公司 | 所在部门：行政人事部 | 所在岗位：行政人事专员

工作描述：
1.曾经独立统筹了1次办公室装修和搬迁，重新制定了公司绩效考核制度、员工手册等公司规章制度，参与公司经营管理；
2.负责组织公司各类福利活动及其他庆典活动；
3.协助人事主管完善及实施公司招聘制度；
4.负责公司员工入职、离职、转正、职位调动等手续办理；
5.协助人事主管对新进员工试用期跟踪考核、晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料。
◆个人体会：加强了自身对操作办公自动化设备的熟练程度、增强了团队合作精神和协调沟通能力。

• 嵌入行政/后勤行业的关键词，更容易通过企业的简历初筛。
• 优先写与行政/后勤岗位要求匹配的经验，弱化或删掉无关经历。
• 突出你的业绩与贡献，而非简单罗列日常职责。
• 按时间倒序排列，最近的经历放最前，每段写清公司、职位和在职时间。

• 工作时间有空档却不说明，容易引发HR疑虑。
• 只写岗位职责、不写成果，HR看不到你的实际价值。

• 投递前请同事或朋友帮忙审读，看工作经历是否突出了你的核心价值。
• 写工作经历前先研究行政/后勤岗位JD，把JD里的关键词自然融入你的经历描述。
• 没有亮眼数据时，可以从效率提升、流程优化、客户反馈等角度提炼成果。