生产主管/督导/组长岗位个人简历工作经历范文

工作时间：1998-03到2007-06

公司名称：百捷简历网络技术有限公司 | 所在部门：制造部 | 所在岗位：生产主管

工作描述：
工作职责：

1. 负责生产线班组的生产管理
包括设备维护保养,制品流通控制,生产量控制与原料调配，安排人员工作，执行绩效考评，开展ＴＰＭ，以及生产线ＱＣ，６Ｓ的监督，巡查
2. 完成班线人员考勤核对，参与工序长、优秀员工晋升评审工作
3. 制定月度、周、日的设备维护保养计划，并对重点机台加以关注
4. 统计化学品使用量和更换周期，提交到计划部门，协助完成化学品材料的申购工作


工作业绩：

1. 1998年参与建线工作，实现国内第一条8英寸半导体产线顺利投片
2. 99年被评为公司优秀工作者，与高层共赴海南岛度假
3. 2002年参与实现产能扩张计划，当年完成产能提升20%目标
4. 认真工作，合理安排人员，从业期间0事故

工作时间：2010-07到2012-07

公司名称：百捷简历招聘咨询有限公司 | 所在部门： | 所在岗位：生产主管

工作描述：
主要工作职责：
1、负责车间安全生产监督，以及生产进度的统计；
2、监督生产严格按照标准工艺配方执行，协助指定企业标准；
3、编制相关技术指导作业文件，并解决生产过程出现的问题；
4、协调员工内部关系，协调与其他部门之间的工作事务；
5、现场5S管理以及现场停顿的及时解决；
6、定期编制生产报表及物料报表，及时报送有关部门。

工作时间：2004-01到2012-10

公司名称：百捷简历信息科技有限公司 | 所在部门： | 所在岗位：生产主管/PMC

工作描述：
1、负责生产计划及订单安排，保证产品、模具、样品等准时交到客户手上，并保证质量；
2、解决并处理生产过程中出现的问题，管控好生产流程及品质标准，组织协调各项工作；
3、负责跟进生产的模具的加工进度,配合技术部门新料、新模试做安排，确保新设备、新产品能达到公司及客户的要求
4、人员管理，新进员工技能培训及现场6s工作管理
5、完成生产经理交办的其他工作

工作时间：2008-11到2012-11

公司名称：百捷简历网络技术有限公司 | 所在部门： | 所在岗位：生产主管兼建项目经理

工作描述：
协助主管针对钢车身项目生产系统全面管理，物料采购计划制定、监督、跟踪；及刚车身生产计划的编制、监督、跟踪；协调设计部、制造工艺部、质量部、仓储部、机加车间、钣金车间、采购部等部门间业务关系，保证生产全面信息传递流畅、沟通顺利，随时处理协调生产过程中出现的突发事件，分析原因，协调相关部门解决实际问题，确保生产顺利进行；协调并顺利完成车身与整车底盘车间的交付，保持与整车各环节信息沟通流畅。

• 按时间倒序排列，最近的经历放最前，每段写清公司、职位和在职时间。
• 多用数字、百分比、金额量化成果，避免只写"负责""参与"这类空话。
• 每段经历保留3~5条要点，突出重点，避免记流水账。
• 优先写与生产主管/督导/组长岗位要求匹配的经验，弱化或删掉无关经历。

• 描述过于笼统，缺少具体数据和案例支撑。
• 工作时间有空档却不说明，容易引发HR疑虑。

• 最近的经历写详细，年代久远的经历可以简略带过。
• 没有亮眼数据时，可以从效率提升、流程优化、客户反馈等角度提炼成果。